Amo la capacidad empática de Tata para comprender nuestras necesidades. Como una excelente Business Partner de Recursos Humanos, ella alinea nuestros deseos y objetivos, creando un equilibrio armonioso. Su enfoque en la exploración y formulación de soluciones muestra una sensibilidad excepcional hacia los usuarios. Es un placer conversar con ella y ver cómo sus palabras se convierten en texto.

Marco Corrales

Co-fundador y CEO Borealis

Puedo decir que tener una agencia interna es una de las decisiones más acertadas que ha tomado la compañía. La agencia interna es una extensión de mi equipo de marketing. Gracias a Tata y al equipo de Campus por el acompañamiento y por hacer esto posible. La agencia interna no sigue requerimientos, sino que construimos en ideas y proyectos maravillosos juntos. Las empresas definitivamente deben volcarse a esto porque definitivamente hay mucho más sentido de pertenencia y construcción en equipo... Vamos todos enfocados a los mismos objetivos. ¡Mil y mil gracias a Campus de Talento Digital!

Melissa Osorio

Coordinadora de Mercadeo Harley Davidson

Tatiana and her teams are extraordinarily helpful and she assumes a leadership and active role in the projects she leads. I highly recommend Tatiana and her team for any project. She is a team player and would make a great asset.

Francisco Javier González

Manager - Risk Consulting (Forensics) KPMG UK

Tata se puso en los zapatos nuestros como cliente y de esta forma entendió y dio soluciones concretas y originales a nuestro proyecto de ecommerce. Trabajamos en proyectos tanto personalmente como virtualmente y fue completamente transparente para nosotros como clientes, recibiendo la misma atención y calidad de trabajo durante todos los procesos. La recomiendo a cualquier empresa que quiera tener tranquilidad en sus proyectos digitales y la seguridad de que tendrá un trabajo realizado a la perfección.

Jaime Peñuela

Co-fundador y Director de Estrategia · TeUbicamos.com

"Destaco el profundo conocimiento que Campus tiene tanto de nuestra cultura como del sector. Entender los roles que necesitamos, las habilidades específicas requeridas para cada uno de ellos, y el significado de cada rol dentro de la operación completa de la agencia ha sido un valor agregado. El equipo de Campus, liderado por Tatiana, es fundamental en el momento de tomar decisiones. Sus evaluaciones van más allá de simplemente revisar un currículum, lo que significa que su criterio en momentos críticos nos ayuda a tomar las mejores decisiones, aportando un punto de vista muy valioso. Otro aspecto que resalto de Campus es su comprensión de los procesos internos que pueden volverse engorrosos. Campus atiende las necesidades de la compañía y comprende su proyección. Creo que esto es un diferencial completo, ya que ofrece un acompañamiento no solo enfocado en la agencia, sino en la organización en su totalidad. Trabajen con Campus, son una nota"

Paola Cristancho

Coordinadora de Estrategia de Agencia Interna Autogermana

Excelente investigación con valiosos insights que nos ayudan a tener un plan de acción claro. Todos los datos, métricas, análisis entregados en la investigación están totalmente respaldados. ¡Muchas gracias por el excelente trabajo!

Alejandro Millán

Gerente BMW Motorrad

Muchas veces, desde aquí, no sabemos qué necesitamos, y Campus, en un ejercicio muy consultivo, nos señala posibles perfiles que deberíamos tener, así como habilidades que deberíamos integrar... acompañándonos no solo en la selección de los talentos, sino también con expertos que están en un mercado similar al nuestro. Por lo tanto, ese entendimiento del mercado y del talento, sumado a una investigación profunda de los perfiles, ha permitido que Campus también nos oriente sobre qué personas o qué habilidades hacen falta en el equipo. Y otra de las cosas que destaco del trabajo con Campus es la disponibilización de la información sobre los candidatos que no se limita simplemente a una hoja de vida así como su conocimiento de nuestra cultura y la búsqueda de personas que se adapten muy bien a nuestro estilo de trabajo y forma de hacer las cosas.

Alberto Martínez

Director Agencia Interna Autogermana

Para dirigir una empresa orientada a resolver necesidades de otras empresas, es necesario tener enfoque en resultados. Tatiana logra pensar en un crecimiento de valor para las empresas y una relación de ganancia para las dos partes. Tantos años de experiencia digital y manejo de equipos digitales dan fe de su labor.

Camilo Moreno

Head of Growth · Digital Marketing Skandia Colombia

He sido testigo durante muchos años y en diferentes compañías en las que hemos coincidido, de que la capacidad de Tatiana para consolidar negocios y equipos digitales es impresionante. Cuando asumió el reto como Directora de la Agencia Digital en Publicar, diseñó y ejecutó una solución estratégica, formulada en términos de oportunidad y crecimiento para la organización. Bajo su liderazgo se definió la propuesta de valor, el modelo de operación y la creación del equipo, factores clave que durante los siguientes años permitieron la consolidación de la Agencia Digital como una unidad de éxito en la organización. Tatiana se convirtió en una figura clave en el proceso de transformación del negocio, que requería, resultados inmediatos en términos de facturación, demostrando así, un rápido entendimiento de la urgente situación de la compañía.

Carol Sánchez

Directora Colombia RocaSalvatella

Tata es una de las profesionales más impresionantes que han pasado por mi vida laboral, gran parte de lo que soy ahora es gracias a ella, ella me enseñó a liderar un equipo, a dar lo mejor de mi día a día y a luchar siempre por hacer las cosas de la mejor manera. Es una líder que esta dispuesta a escuchar siempre y llevar al equipo al éxito profesional, encuentra siempre oportunidades en los clientes y crea lazos duraderos.

Jennifer Alarcón

Fundadora La Happycleta

Con Tata aprendí sobre mercadeo digital, ventas digitales, innovación y emprendimiento lo cual ha sido fundamental para generar un impacto positivo en las empresas en las que he tenido la posibilidad de trabajar. Las habilidades y capacidades que me ayudó a desarrollar, me han servido para consolidarme hoy en día como el responsable del marketing y ventas de mi propia empresa, Enterapia.com. Ella despertó en mí la inquietud de mantenerme en un constante aprendizaje y una de las cosas que más le agradezco es haber desarrollado en mí el pensamiento estratégico que es fundamental para los retos que asumo día a día.

Camilo Forero

Consultor de negocios digitales

A través de un proceso de coaching, Tata encontró en mí una cantidad de talentos que ni yo sabía que tenía. Me ayudó a identificar y desarrollar habilidades entre las cuales quiero destacar la capacidad comercial y el desarrollo de la empatía y la curiosidad necesarias para indagar a profundidad en las necesidades de consumidores y clientes para formular soluciones digitales eficientes. Todos los aprendizajes y el fortalecimiento de las habilidades que desarrollé al lado de ella, han sido fundamentales para alcanzar mis objetivos profesionales y para el valor que genero hoy en día en mi entorno laboral.

Andrés Núñez

Digital Experience & Content Sr Coordinator Pfizer

Tata desarrolló muchos skills en mí. Una gran base de la estructura del negocio que desarrollo hoy en día como líder de la unidad de negocio digital de Publimetro está basado en los conocimientos y habilidades que adquirí trabajando con ella. Gracias a Tata pasé de ser un consultor de venta consultiva presencial a ser un estratega comercial digital. Aprendí a vender desarrollos tecnológicos a la medida, pauta digital y estrategias digitales. A través de nuevos conocimientos, exigencia y mucha orientación, me ayudó a desarrollar un pensamiento crítico, estratégico y creativo y a pensar siempre en una propuesta de valor como la clave para entregar la mejor solución a mis clientes.

Michael Gallego

Director Digital Publimetro

Hoy soy estratega digital en El Tiempo y esto no hubiera sido posible sin el apoyo que me brindó Tata para iniciarme en el mundo digital así como no hubiera sido posible sin las habilidades que me ayudó a desarrollar y que son necesarias para crear estrategias digitales potentes para acompañar a clientes a lograr los mejores resultados.

Aura Martínez

Estratega Digital El Tiempo

Tatiana es una excelente emprendedora, construye empresas y proyectos desde cero. Es organizada, estratega, responsable y honesta. En mi trabajo como partner tuvimos varios proyectos digitales con excelentes resultados.

Alexandra Guevara

Senior Client Partner Twitter

“Trabajar de la mano de Tatiana sin duda ha sido uno de los retos más significativos para avanzar en mi carrera. Después de venir del sector de consumo masivo donde los procesos de selección son totalmente diferentes, aprendí a hacer un proceso de selección basado en una metodologías desde el marketing digital para aprender a atraer talento y de manera conjunta desarrollamos la primera de convocatoria de talento digital con el que logramos atraer a más de 700 talentos digitales. Además de lo anterior, la detección de oportunidades y el emplear un feedback ejecutivo continuo que sembró Tatiana dentro del equipo permitió que varios de los miembros de la agencia tuvieran un crecimiento y cambios significativos a nivel profesional, incluída yo. Ahora estoy en Francia, fortaleciendo mis conocimientos en el área Recursos Humanos, negocios y administración específicamente en el sector digital.”

María Camila Fandiño

Talent Acquisition Specialist

La capacitación para 'Creación de Contenido' brindada por Campus de Talento Digital® me permitió tener una visión más organizada a la hora de producir "Fast Content". Con workflows y herramientas para que sea puede tener una producción más eficiente y practica.

Juan Fernando Peña

A través de mucha inspiración y exigencia y desarrollando diferentes conocimientos y habilidades, Tata me ayudó a prepararme para enriquecer mi perfil profesional. Me orientó hacia el conocimiento de audiencias, la creación de buyer personas y analítica digital, a través de herramientas y mucho pensamiento analítico para poder desarrollar estrategias para ayudar a los clientes a resolver sus problemas de manera práctica. Hoy en día acompaño a muchos clientes con sus retos y los ayudo a alcanzar sus resultados.

Melissa Barón

Key Account Manager Digital Publimetro

El haber tenido la oportunidad de trabajar con Tata me permitió afianzar y desarrollar habilidades en marketing digital, pensamiento estratégico, liderazgo de equipos, solución de retos y toma de decisiones. Esto contribuyó a mi desarrollo profesional llevándome a coordinar durante cinco años los proyectos publicitarios de una de las agencias universitarias más importantes de Colombia, AGO Publicidad, nacida en la Universidad Central.

Paola Duarte Romero

Digital Marketing Specialist Andean · Reckitt

El haber trabajado con Tata marcó mi experiencia laboral de una manera muy positiva porque me dio las bases para empezar a asumir retos que yo misma no creía que era capaz de asumir. Dentro de todo el proceso que viví con ella podría destacar 3 habilidades fundamentales que adquirí para mi crecimiento profesional: pensamiento crítico, autogestión integral y liderazgo; los cuales hoy en día me permiten liderar equipos con los que asumimos grandes retos para importantes marcas todos los días con un alto sentido de responsabilidad, mucha inteligencia emocional y resultados que nos enorgullecen.

Juliana Fandiño

Coordinadora de Comunicaciones Avianca Cargo

Campus Talento Digital medio la oportunidad de poder hacer parte de una empresa tan importante como es Autogermana y poder hacer lo que más me gusta. Desde mi primera entrevista me permitieron mostrarme como persona y como profesional. Además, recibí un feedback de forma respetuosa y argumentada. Me siento muy orgulloso de haber sido parte del equipo de la Agencia Interna de Marketing. Aprendí mucho de mis compañeros y fue una experiencia muy enriquecedora.

Juan Fernando Peña

Community Manager en Agencia In-House Autogermana

“Gracias al equipo del Campus de Talento Digital entendí porque el marketing digital es crucial para cualquier empresa en un mundo que cada vez es más digital y cuáles son sus beneficios en términos de crecimiento: ventas y posicionamiento y no sólo aprendí sobre su importancia sino también aprendí cómo funciona y cómo hacerlo. Diego para mí fue un profesor pero sobre todo un mentor que me enseñó a pensar si las cosas que hacía servían o no según los objetivos de las marcas y las empresas. Me enseñó a no quedarme solo en el hacer sino en el analizar y el pensar.”

Juan Pablo Mendiola

Director de Pauta Digital en PAXZU

“El detalle en cada una de las cosas que hacemos marca la diferencia en muchos aspectos. Junto a Diego y Tata aprendí precisamente esto. La preparación, planeación y ejecución del trabajo tiene un sello propio si prestamos atención a los pequeños fragmentos. Junto a los dos no solo aprendí habilidades que hoy me permiten destacar en el mercado, también a ser un mejor profesional y a entender que cada tarea, por más sencilla y pequeña que sea, suma al éxito de una estrategia.”

Alejandro Páez

Performance Manager en Mis Propias Finanzas